中国航天科工集团有限公司（以下简称航天科工），依据作业需要，决定在航天体系范围内对总部部分岗位进行揭露招聘，现就有关事宜发布如下:
(一)支持党的路线、方针、方针,恪守国家法律、法规及集团公司相关准则，酷爱航天事业。
(七)应聘人员应为全日制大学本科及以上学历,近3年年度查核为胜任及以上。
(八)应聘主管岗位年纪一般不超越35周岁。总部同职级应聘人员可不受上述年纪约束。
硕士研究生及以上结业的，应具有3年及以上底层作业经历；大学本科结业的，应具有4年及以上底层作业经历。
首要岗位作业责任：承当集团公司战略规划与主业办理作业；承当集团公司区域布局及战略性项目安排证明与办理作业；承当国际一流企业专项举动安排施行；承当集团公司战略协作伙伴关系办理作业；承当集团公司双碳举动方案安排施行与办理作业；承当品牌、软科学等办理作业；完结领导交办的其他作业。
首要岗位作业责任：承办总部资金办理，做好总部账户办理、银行结算、资金监控和动态陈述；承办总部预算办理，安排预算编制和剖析反应，编制月度资金方案；承办总部税务办理，做好总部税收谋划、发票办理、月度交税申报、年度汇算清缴；承办总部薪酬发放；承办总部商旅订单一致对账结算；完结领导交办的其他作业。
首要岗位作业责任：安排推动规章准则体系建造，加强规章准则全生命周期办理；安排集团层面规章准则“立改废释”；安排重要规章准则宣贯和执行状况评价；安排起草合规办理准则、年度方案和作业陈述等；安排推动全体系建立健全合规办理作业机制，安排推动合规办理信息化建造。
(一)招聘程序分为报名、资历审阅查看、书面考试、面试、归纳调查等阶段。经过检查阶段的人员将以恰当方法告诉。
(二)对选用人员实施试用期准则,并依照航天科工总部有关法律法规签定劳动合同。
一切应聘人员(含总部人员)请登录航天科工招聘体系（）,挑选总部招聘进口完结网申。网申完结后必须发短信“名字+已完结网申报名”至。
1.应聘人员应契合应聘门槛、岗位作业责任及要求，按要求填写有关信息，确保翔实，因信息不全等要素而影响选用的，后果自负。
3.应聘人员对所填写应聘信息及相关资料真实性担任。凡弄虚作假者,一经查实，即撤销应聘或聘任资历。
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